Your Highest Work
Finde deine wahre Bestimmung und baue dir ein erfüllendes Business, das für dich und für deine Kunden nachhaltigen Wert schafft.
Für alle Kreativdienstleister:innen, Coaches und Berater:innen, …
Das 3-Stufen-Modell — oder warum du TOCO sein sollst
Stell dir vor, du stehst an einem sonnigen Tag am Strand und hältst ein Eis in der Hand.
The sun is up, the sky is blue (It’s beautiful and so are you…)
Jetzt stell dir vor, du befindest dich IN der Eiswaffel. Vertrau mir, es passiert nichts…
Ganz unten in der Waffel ist es dunkel, dicht und fest. Eigentlich bist du dir nicht einmal sicher, ob das wirklich Schokolade ist – zumindest fühlt es sich nicht so an…
Diese Stufe, die unterste Stufe, ist die Stufe der Apathie. Hier versteckst du deinen Wert, dein Selbstwertgefühl ist am niedrigsten.
Lass uns diesen Bereich Bottom of the Cone (BOCO) nennen.
Wenn du von dort aus nach oben gehst – und es gibt eine natürliche Bewegung nach oben – erreichst du die zweite Stufe: die Stufe des Wert-Raffens. Hier bist du hauptsächlich auf dich selbst fokussiert.
Es ist die Welt von „Ich zuerst“, „schnell reich werden“, eine Welt des Egoismus.
Trotzdem gibt es dort noch kein Sonnenlicht, und dein Selbstwertgefühl ist immer noch ziemlich niedrig. Aber du versuchst, das zu kompensieren, indem du so viel Wert wie möglich für dich beanspruchst.
Das meiste, was du heute im Business und im Internet siehst, befindet sich auf dieser Stufe.
Ich nenne sie Middle of the Cone (MOCO).
Von dort aus führt der Weg weiter nach oben auf die höchste Stufe – hinaus ins Sonnenlicht und in den hellen Tag. Natürlich hast du Angst, nach oben zu gehen. Du wirst verwundbar. Und, ja klar – die Möwen… oder du könntest einfach auf den Boden fallen.
Aber genau diese Stufe ist der Ort, an dem du sein solltest.
Ich nenne sie YOUR HIGHEST WORK.
Hier schaffst du hauptsächlich Wert. Du bist ein Value Giver.
Hier fühlst du dich am freiesten.
Diese Stufe nennen wir Top of the Cone (TOCO).
Personal Branding bedeutet nicht, herauszuposaunen, wie großartig du bist
Was ein Valuetive ist, fragst du? – Gut, dass du fragst:
Und so wie all deine Verwandten deine Familie bilden, formen all deine Valuetives deine Wertefamilie auch Value-Family.
Wenn du eine eher ethnologische Sichtweise bevorzugst, kannst du sie als Stamm oder Tribe bezeichnen.
Ist dein Blickwinkel stärker von Social Media geprägt, kannst du sie auch als think-alike Audience bezeichnen.
Das ist Personal Branding.
Alles andere ist eine Geschichte,
erzählt von einem Narren
(uhh, das könntest du sein),
voller Lärm und Wut,
die nichts bedeutet.
You’re a Viking now, Oh-oo-oh…
Und nehmen wir hier einmal an, sie ähneln einem Wikingerstamm.
Glückwunsch: Du bist jetzt ein Wikinger!
Aber es reicht nicht, einfach nur das Wikingerleben zu genießen – wir reden hier von Met.
Du musst auch ein wertvoller Teil deines Stammes sein, um akzeptiert zu werden (und zu überleben). Nur Met zu mögen, reicht nicht aus.
Du könntest Navigator werden – aber es gibt schon einen sehr fähigen. Er hat sogar Amerika entdeckt – du wärst also ziemlich überflüssig …
Aber wie wäre es, wenn du nicht nur Met genießt, sondern auch weißt, wie man ihn braut?
Das ist deine „Role of Acute Relevancy“ (ROAR) in deiner Wertefamilie: Du bist jetzt der Met-Typ!
ROAR wie ein Löwe
Herauszustechen bedeutet, vorzugeben, etwas anderes zu sein als du selbst.
Aber das wird nicht funktionieren, denn um deinen ROAR zu finden, musst du du selbst sein.
Also helfen keine Tricks – sei einfach du selbst.
Wenn du mehr erfahren möchtest—wir bieten das YHW Coaching-Programm an
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YHW ist ein Online Coaching Programm mit Videos, live Q&As und Community.
Many people die with their music still in them. Too often it is because they are always getting ready to live. Before they know it time runs out.
– Oliver Wendall Holmes –